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2023年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2023.10    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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試題序號

簡述績效的主要特點。

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績效管理的重心是

  • A、人與人之間的績效比較
  • B、組織對個人的績效考核
  • C、個人和組織的績效計劃的制定
  • D、個人和組織未來績效水平的持續(xù)改進

分析說明題： 背景資料： 張?zhí)m是ZN大學公共管理學院的一名大一新生，新生入學教育時，老師重點提醒同學們從現(xiàn)在開始就要做好大學生涯規(guī)劃。ZN大學公共管理學院實施大類招生，下設行政管理、公共事業(yè)管理、人力資源管理、城市管理四個本科專業(yè)。新生不分專業(yè)，大二時再分專業(yè)。這使得不少像張?zhí)m一樣的大一新生感到迷茫、困惑，不知如何選擇相關課程和專業(yè)。 問題：根據(jù)舒伯的職業(yè)生涯發(fā)展階段理論，張?zhí)m處于職業(yè)生涯發(fā)展的哪個階段?該階段的任務是什么?

簡述無領導小組討論測評的評分標準。

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